在柳州人才招聘网站求职切勿“海投”简历

网络求职已经成为广大求职者在柳州找工作的主要渠道之一，那么有很多求职者就会大量的在各大柳州人才招聘网站投递求职简历。这样会有效果吗，会不会增加找到工作的几率呢？恒安柳州人才市场就业指导师给出的答案是否定的，在柳州人才招聘网站进行“海投式”求职是必须避免的误区。
　 大量投放求职简历，会导致两个不利后果，一是简历无针对性。许多毕业生求职时照着模板写一份简历到处投，既无针对性，方向也不突出，无法吸引招聘单位，录用几率就变小；二是同一时间收到面试通知，却没有做好准备或者不知道该去哪家单位面试而丧失机遇。
　　大量投放求职简历浪费时间无针对性的弊端，招聘单位和求职者都需要进行转变。单位要对自己有清晰定位，了解自己需要哪些学校哪些类型的毕业生；也要注意招聘岗位所需的能力层次和报酬吸引力。求职者应当了解自己的能力，能进入什么样的企业，担任怎样的职位，以后想成为什么角色，把“海投”变为“精投”。只有这样才能做到精准匹配，不再“大海捞针”，而是“一击即中”。

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